Alkatrészek

A Motorola bejelentette az új költségcsökkentő mozdulatokat

Privát rocktörténet (49. rész) : Illés 1. rész

Privát rocktörténet (49. rész) : Illés 1. rész
Anonim

A Motorola folyamatosan befagyasztja az Egyesült Államokot a nyugdíjrendszerek március 1-jén, mondta a vállalat. A munkavállalók és a nyugdíjasok által megszerzett nyugdíjjuttatások továbbra is rendelkezésre állnak, de a vállalat már nem fizet jövőbeni juttatásokat, mondta. A Motorola a jelenlegi nyugdíjkötelezettségeit továbbra is teljesíteni kívánja.

A Motorola korábban bejelentette, hogy költségcsökkentő intézkedések várhatóan 800 millió USD-t takarítanak meg, ugyanazon a napon a cég negyedéves nettó veszteséget ért el 397 millió dollárért. a 401 (k) megfelelő alapok felfüggesztése 2012. január 1-től lép hatályba. Az amerikai alkalmazottak továbbra is hozzájárulhatnak a 401 (k) számlájukhoz, de hozzájárulásaik nem lesznek kiegyenlítve.

Ezen kívül Greg Brown és Sanjay Jha önként vállalja a bérek 25 százalékos csökkentését. Brown alapilletménye 950 000 dollárról 1,2 millió dollárra nőtt januárban. Jha, a Qualcomm elhagyása után augusztusban társ-vezérigazgatója, a jelentések szerint szintén 1,2 millió dolláros alapfizetéssel rendelkezik.

Brown szintén önként el fogja hagyni a Motorola ösztönzési terve alapján megszerzett 2008-as készpénzbónuszt. Jha munkaszerződése garantált készpénzbónuszt biztosít 2008-ra, 2,4 millió dollárról. A bónuszt önkéntesen csökkenteni fogják a Brown elveszett bónuszával megegyező összeggel, és a maradékot korlátozott részvényegységek formájában fogják meg, a vállalat azt mondta.

"A globális gazdaságban a tartós visszaesés megköveteli, hogy ezeket a nehéz de szükséges lépések "- nyilatkozta Brown és Jha. "Ügyfeleink kiszolgálása továbbra is kiemelt fontosságú, ugyanúgy összpontosítunk költségstruktúránkra, és továbbra is megfelelő intézkedéseket fogunk végrehajtani a készpénz megtakarítása és a költségek csökkentése érdekében."