A Facebook álláshirdetései befolyásolhatják a nők növekedési kilátásait

A felhasználói élmény fokozása érdekében a videoalgoritmus frissítése után csütörtökön a Facebook frissítést küldött platformjukra, amely lehetővé tenné az üzleti oldalak számára, hogy olyan munkahelyeket tegyenek közzé, amelyekre közvetlenül a közösségi hálózati oldalon lehet jelentkezni.

A LinkedIn tevékenysége már az, hogy a cégeknek platformot biztosítson az emberek felvételére, és a Facebook új frissítésének célja, hogy ugyanezt tegye, csak nagyobb közönség számára.

A frissítés lehetővé teszi, hogy a toborzók áttekintsék az alkalmazásokat, és közvetlenül kapcsolatba lépjenek a potenciális jelöltekkel a Facebook Messenger segítségével.

„A vállalkozások és az emberek már a Facebook-ot használják munkahelyek kitöltésére és megtalálására, tehát olyan új funkciókat vezetünk be, amelyek lehetővé teszik az álláshirdetést és az alkalmazást közvetlenül a Facebookon. Ez az új tapasztalat segít a vállalkozásoknak abban, hogy képesített embereket találjanak ott, ahol már időt töltenek - a Facebookon és a mobiltelefonon ”- nyilatkozta a cég.

Hogyan folyik a Facebook a LinkedIn üzleti vállalkozásának megsértésén?

A LinkedIn az elmúlt néhány évben üzleti tevékenységet folytat, és a szakemberek közösségi hálózatának is tekinthető. A Microsoft tulajdonában lévő vállalat valójában nem egy olyan hely, ahol a munkanélküliek munkát keresnek, inkább olyan hely lett, ahol a foglalkoztatottak jobb lehetőségeket keresnek.

Job s

A Facebook bérleti mechanizmusa egy üzleti oldal állapotfrissítőjén keresztül működik, és a frissítést az emberek megkapják a hírcsatornájukon. A Facebook pénzt kereshet olyan vállalatoktól, akik szeretnék, hogy munkahelyük szélesebb közönséghez érjen el.

Ez végül károsíthatja a LinkedIn álláshirdetéseit, mivel a vállalatok választják a munkavállalókat a Facebookon, amely kétségtelenül nagyobb közönséggel rendelkezik.

A Facebook Billion Plus v / s LinkedIn félmilliárd

A LinkedIn vitathatatlanul nagy felhasználói bázissal rendelkezik, 467 millióval, de ez majdnem egynegyede a Facebook óriási, 1, 8 milliárd fős felhasználói bázisának.

Tekintettel a Facebook puszta erejére, bármely vállalkozás ki szeretné bővíteni a potenciális jelöltek keresési körét, és valószínűleg pénzt költene a milliárd eurós közösségi hálózaton.

„A munkahelyek megjelenhetnek a hírcsatornákban, a munkahelyek új könyvjelzőiben, valamint az üzleti oldalak többi hozzászólása mellett. Amikor rákattintnak az Alkalmaz most gombra, megnyílik egy űrlap, amely előzetesen kitöltött és a Facebook-on lévő profiljuk adatait tartalmazza. A jelentkezők bármikor áttekinthetik és szerkeszthetik adataikat, mielőtt benyújtják ”- tette hozzá a cég.

A Facebook felhasználói emellett aktívabbak a platformon, különféle okok miatt, kezdve a híreket követve a kedvenc hírességek, valamint a közeli barátaik frissítéseivel, és ha olyan munkát találnak, amelyben egyszerre szeretnének dolgozni - Biztosan megy előre, és jelentkezik erre.

Az álláshirdetéseket külön, Munkalap alatt fogják elérhetővé tenni.

Ez a szolgáltatás jelenleg csak az Egyesült Államokban és Kanadában kerül bevezetésre, és a két országból székhellyel rendelkező vállalkozások a következő hetekben hozzáférhetnek hozzá. A globális bevezetésről még nincs hivatalos megjegyzés.

Bár egyesek szkeptikusak abban, hogy munkáltatóik esélyt kapnak arra, hogy életük során bemássák a közösségi média csatornáit, ez azt eredményezheti, hogy az emberek akár megtisztítják profiljukat, akár a Facebook lehetővé teszi a felhasználók számára, hogy csak annyit jelenítsenek meg, amennyit csak akarnak. szint a további frissítésekben.